2012
01.22

Lowongan Kerja Coca Cola ~ Coca-Cola Amatil Indonesia adalah salah satu manufaktur terkemuka dan distributor minuman ringan di Indonesia – produk dari The Coca-Cola Company. Kami memiliki lebih dari 570.000 outlet dan beroperasi di 12 Operasi Satuan seluruh Indonesia. Hari ini, dengan sekitar 7,700 karyawan, jutaan kasus minuman didistribusikan untuk me-refresh Indonesia setiap hari!

Jika Anda seorang yang berdedikasi sangat termotivasi, bersemangat, dan mencari peluang pengembangan serta tantangan, kami mengundang Anda untuk bergabung Coca-Cola Amatil Indonesia sebagai posisi:
Lowongan Kerja Coca Cola
Layanan Gaji Pejabat
Jakarta Raya

Tanggung Jawab:

* Melakukan dan mengelola akuntansi penggajian dan pelaporan pajak dan analisis. Ini termasuk rekonsiliasi pajak, proses pembayaran dan pelaporan bulanan ke kantor pajak. Juga mengirimkan SSP untuk operasi yang tepat waktu sebagai frame waktu yang disepakati.
* Pastikan bahwa personel biaya dan manfaat dalam pencatatan dan pelaporan semacam ini sejalan dengan kebijakan perusahaan dan peraturan pemerintah. Dan melakukan laporan menganalisis dan memberikan mengusulkan tindakan atau koreksi yang diperlukan untuk PSM.
* Lakukan dukungan penuh untuk bisnis dan karyawan dengan menyediakan penyelidikan terkait dengan pajak penghasilan, perhitungan yaitu pajak, pelaporan pajak, dan menyediakan dokumen pada proses audit pajak.
* Sebagai anggota tim Payroll Layanan, Anda akan berperan dalam mempersiapkan kebutuhan bisnis, membantu PSM untuk mencapai tujuan penggajian tim melalui mengusulkan solusi yang inovatif dan memastikan kepatuhan dengan kebijakan pemerintah terkait.

Pelaporan langsung kepada Manajer Payroll Layanan, Anda juga akan bertanggung jawab untuk:

* Bekerja sama dengan mitra bisnis masing-masing di seluruh fungsi yaitu Sumber Daya Manusia dan tim Pajak dalam upaya untuk melakukan kegiatan rekonsiliasi pajak terkait
* Kemampuan untuk tetap “tangan di atas” dengan Kebijakan perusahaan & peraturan Pajak dan terus memahami aspek fundamental dari proses bisnis kami akan diperlukan untuk menghasilkan kredibilitas dan pengetahuan tentang solusi yang diperlukan
* Untuk meningkatkan penghasilan isu pajak terkait dari Operasi dan mengusulkan tindakan untuk mencegah masalah dari reoccurring
* Untuk membangun dan menjaga hubungan dengan cross-terkait fungsi dalam Operasi dan Kantor Nasional dan juga mendukung mereka untuk kepentingan terbaik perusahaan
* Untuk melakukan rekonsiliasi pajak penghasilan bulanan dengan berkoordinasi dengan fungsi yang terkait dalam operasi untuk memastikan bahwa pajak benar dihitung sesuai dengan peraturan pemerintah
* Untuk melakukan pengeluaran pribadi dan manfaat dalam analisis jenis dan menyediakan mengusulkan tindakan atau penyesuaian jurnal yang diperlukan untuk PSM untuk mengambil keputusan yang tepat dan perencanaan untuk menghindari beban keuangan yang tidak perlu
* Mengelola untuk perencanaan pajak penghasilan karyawan, rekonsiliasi bulanan, pembayaran bulanan dan pelaporan, juga karyawan pengembalian pajak final sesuai dengan peraturan pemerintah
* Menggunakan e-Pajak dan e-SPT pada mempersiapkan pembayaran pajak dan pelaporan
* Melakukan dukungan penuh untuk bisnis dan karyawan pada penyediaan penyelidikan terkait dengan pajak penghasilan, perhitungan yaitu pajak, pelaporan pajak, dan mempersiapkan dokumen pada dukungan audit pajak
* Terus meningkatkan dan mempertahankan keterampilan dan pengetahuan tentang pajak penghasilan terkait di CCBI bisnis
* Terus meningkatkan dan memberikan dukungan untuk tim nasional dan Operasi dalam melakukan proses akhir bulan terutama untuk memastikan bahwa tindakan mengusulkan berdasarkan laporan analisis pajak dilakukan
* Mengelola arus kas secara berkala di rekening bank dan Payroll mempersiapkan proyeksi kas persyaratan
* Mempersiapkan departemen pengeluaran tahunan pribadi untuk memastikan bahwa pengeluaran ini sejalan dengan rencana bisnis
* Menyediakan data pendukung untuk analisis biaya karyawan
* Menciptakan lingkungan kerja yang baik dan recognization kinerja yang baik
* Pastikan bahwa proses Penggajian kepada semua karyawan ini berjalan dengan baik sesuai yang telah disepakati dan kondisi
* Untuk merespon & mengakomodasi kebutuhan dan penyelidikan operasi HR dan Kantor Nasional yang terkait dengan lingkup layanan dan proaktif karyawan pada penyediaan perlakuan akuntansi terkait diperlukan

Persyaratan:
Idealnya, kandidat yang berhasil harus memiliki persyaratan sebagai berikut:

* Memegang minimal Sarjana dari Universitas Reputable dengan latar belakang akuntansi (Brevet ABC akan menjadi keuntungan ditambahkan)
* Minimum 3 tahun pengalaman kerja di akuntan publik setelah menyelesaikan universitas atau minimal 3 tahun pengalaman dalam organisasi keuangan CCBI.
* Pengalaman dalam berpartisipasi dalam implementasi dan dukungan dari aplikasi bisnis seperti Oracle, SAP dan Payroll akan menjadi keuntungan
* Pengalaman dalam perpajakan khususnya pada Pajak Penghasilan yang menggunakan e-Pajak dan e-SPT aplikasi, dan lulus Brevet ABC akan menjadi keuntungan
* Core Kompetensi yang dibutuhkan: Orientasi ke Keunggulan, Komunikasi Orientasi Pelanggan, & Mempengaruhi, Pemecahan Masalah dan Kolaborasi
* Kepemimpinan Kompetensi yang dibutuhkan: Perencanaan & Pelaksana
* Kompetensi Teknis yang diperlukan:
* P / L Statement, Laporan Seimbang
* Pengetahuan tentang aplikasi bisnis, seperti Oracle, SAP
* Kemampuan analisis dan mempengaruhi kuat yang diperlukan untuk mengidentifikasi peluang peningkatan bisnis dan mendorong perubahan
* Akal sehat yang baik dalam memahami masalah-masalah bisnis yang relevan dan kemampuan untuk merangsang hasil

Hutang Pejabat
Jakarta Raya

Tanggung Jawab:
Dalam fungsi ini, Anda akan bertanggung jawab untuk:

* Account kegiatan Utang Nasional Kantor dan pengolahan Jakarta penagihan
* Lakukan hari ke hari proses transaksi rekening hutang untuk memastikan bahwa keuangan kota dipelihara secara efektif, up to date secara akurat
* Pastikan melakukan dukungan penuh untuk bisnis & karyawan dengan pengolahan penagihan terkait menyetujui syarat dan ketentuan, akurasi dan integritas sesuai dengan kebijakan perusahaan dan prosedur
* Menyediakan semua yang berhubungan dengan Kantor Nasional dan Jakarta mendaftar Faktur, dikendalikan dan memastikan bahwa semua proses terkait berjalan dengan baik di akurat dalam bingkai waktu yang disepakati
* Berkoordinasi dengan bagian lain (pengadaan, logistik, keuangan) untuk menyelesaikan proses penagihan

Selain tugas diatas, incumbent juga akan bertanggung jawab untuk:

* Menerima dan memverifikasi faktur dan permintaan untuk barang dan jasa
* Review akun hutang dokumen kelengkapan dan kesesuaian dengan kebijakan
* Pastikan entri akurat dengan deskripsi yang benar ke dalam sistem akuntansi
* Bertanggung jawab untuk integritas data account hutang dan juga akurasi kontrol data keuangan
* Dukungan fungsi lainnya jika mereka diperlukan beberapa informasi dari transaksi rekening hutang
* Terus meningkatkan dan mempertahankan keterampilan dan pengetahuan tim akun hutang di CCBI bisnis
* Terus meningkatkan dan memberikan dukungan untuk tim nasional dan Operasi dalam melakukan penyelesaian pembayaran dan proses akhir bulan
* Libatkan dalam perencanaan pajak melalui PPN masukan rekaman sejalan dalam waktu dan meminimalkan paparan pajak dengan ayat recheck keuangan dalam perjanjian / kontrak
* Pastikan implikasi pajak diterapkan dengan benar ke dalam transaksi PPN seperti, pemotongan pajak dan dampak pajak lainnya yang berlaku
* Menyediakan account jadwal angsuran bulanan terkait kegiatan dan pembayaran kepada orang lain terkait pihak ketiga
* Pastikan bahwa pemrosesan penyelesaian eksternal dan internal untuk mitra dagang dan semua karyawan ini berjalan dengan baik sesuai yang telah disepakati dan kondisi
* Untuk merespon & mengakomodasi kebutuhan dan penyelidikan dari bagian lain yang terkait dan mitra dagang dengan ruang lingkup proses penagihan dan proaktif dalam memberikan perlakuan akuntansi terkait diperlukan
* Untuk bertanggung jawab untuk menganalisis dan mengkaji sistem pendukung saat ini dan peningkatan sistem yang diperlukan jika perlu

Persyaratan:
Idealnya, kandidat yang berhasil harus memiliki persyaratan sebagai berikut:

* Memegang minimal Sarjana dari Universitas Reputable dengan latar belakang akuntansi (Brevet ABC akan menjadi keuntungan ditambahkan)
* Minimal 4 tahun pengalaman kerja dalam peran keuangan
* Pengalaman dalam berpartisipasi dalam implementasi dan dukungan dari aplikasi bisnis seperti Oracle, dan SAP akan menjadi keuntungan
* P / L Statement, Laporan Seimbang
* Pengetahuan tentang Pajak
* Kemampuan analisis dan mempengaruhi kuat yang diperlukan untuk mengidentifikasi peluang peningkatan bisnis dan mendorong perubahan
* Akal sehat yang baik dalam memahami masalah-masalah bisnis yang relevan dan kemampuan untuk merangsang hasil

Jika Anda menganggap bahwa Anda adalah kandidat yang tepat, kirimkan CV anda dan foto terbaru paling lambat 2 Februari 2012. Hanya kandidat terpilih akan diberitahu.

Kirimkan CV anda dengan foto
(Tidak lebih dari 100 Kb):

Nurfidha.Rachmi.Devi @ sea.ccamatil.com

Hanya kandidat yang tercantum pendek akan melanjutkan

2012
01.22

Lowongan Kerja TPS Food. Pada tahun 1959, Tan Pia Sioe akhir mendirikan bisnis keluarga yang kemudian berkembang menjadi PT. Tiga Pilar Sejahtera Food, Tbk. (TPS-Food). Sebuah bisnis keluarga yang memproduksi bihun jagung dengan nama Ular Sohun Cap Cangak Perusahaan di Sukoharjo, Jawa Tengah. Untuk hari ini, budaya manajemen yang erat sebagai sebuah keluarga adalah salah satu nilai yang telah ditopang oleh generasi ketiga dari pendiri.

Untuk memenuhi permintaan pasar untuk produk makanan terus berkembang, PT. Tiga Pilar Kemakmuran didirikan pada tahun 1992 dan menjadi perusahaan publik pada tahun 2003. TPS-Food selalu menekankan pentingnya kualitas produk dan memberikan nilai tambah bagi konsumen. Berbekal pengalaman panjang, tradisi, dan loyalitas konsumen; TPS-Food berhasil mencapai posisi sebagai produsen mie kering dan mie beras pemimpin pasar di Indonesia.

TPS-Food komitmen untuk menghasilkan produk yang terbaik, diterima oleh pasar, dan kualitas tinggi terbukti dengan mendapatkan sertifikat ISO 9001:2002, HACCP dan sertifikasi halal. standar produksi yang tinggi dan jaringan distribusi yang luas memperkuat PT.Tiga Pilar Sejahtera Food, Tbk. sebagai salah satu pilihan konsumen.
Lowongan Kerja Makanan TPS
JAMINAN KUALITAS DAERAH INSPECTOR
Bogor (Jakarta), Surakarta (Jakarta Raya)

persyaratan:

* Kandidat harus memiliki minimal Diploma atau Sarjana Kimia, Teknologi Pangan / Nutrisi / Diet atau setara.
* IPK minimal 3,00
* Lebih baik Pria
* Pengetahuan baik tentang audit sistem & ISO, HACCP, GMP serification.
* Setidaknya 1-2 tahun (s) dari pengalaman kerja di bidang terkait diperlukan untuk posisi ini.
* Komputer terpelajar
Bersedia untuk penempatan di Solo atau Bogor *

Jika Anda tertarik silahkan mengirim e-mail ke:

hrd@tigapilar.com
CC: riansa.pp @ tigapilar.com

2012
01.22

Lowongan Kerja Bank Ekonomi – Bank Ekonomi didirikan sejak tahun 1990 dan sejak Mei 2009 telah Grup anggota HSBC.

Sebagai anggota Bank Lokal Dunia, kami ingin memperbesar jaringan bisnis kami dan juga memberikan keuntungan bersama kepada pelanggan.

Lowongan Kerja Bank Ekonomi
Bank Ekonomi bangga untuk mengajak semua, kandidat pintar komunikatif dan ambisius untuk berkembang sebagai:

E-Saluran Asst. Manajer (Internet Banking Dev.)

persyaratan:

* Kandidat harus memiliki minimal gelar Sarjana dalam bidang apapun.
* Setidaknya 2 tahun (s) dari pengalaman kerja di bidang terkait diperlukan untuk posisi ini.
* Inggris fasih – menulis, berbicara dan mendengarkan.
* Kuat pengetahuan tentang Internet Banking.
* Memiliki pengalaman pada rencana pemasaran dan proyek.
* Memiliki pengetahuan tentang pelaporan dan analisis pasar.
* 1 Full-Time posisi tersedia.

Harap kirimkan surat lamaran, CV dan foto berwarna (3×4) (dokumen pendukung yang tidak diperlukan pada tahap ini) dengan ukuran file maksimum 200KB ke alamat berikut:

recruitment@bankekonomi.co.id

Pengajuan untuk perekrutan akan ditutup pada 3 Februari 2012

Hanya kandidat yang tercantum pendek akan dihubungi.

2012
01.22

Lowongan Kerja Panasonic. PT. Panasonic Gobel Indonesia merupakan perusahaan perusahaan penjualan bersama, mencari personil yang berkualitas dengan motivasi tinggi dan inisiatif.

Jika Anda dapat bekerja dalam tim dan bersedia bekerja keras dalam situasi yang sangat dinamis dan menuntut, kami mengundang Anda untuk mengisi posisi yang kosong kami sebagai:
Lowongan Kerja Panasonic

admin Penjualan
Jakarta Raya

persyaratan:

* Pria / Wanita, Max 27 tahun
* Sarjana Bisnis Administrasi / Manajemen, IPK min. 2,75
* Pengalaman dalam administrasi penjualan, lulusan segar dipersilahkan sangat dianggap
* Familiar dengan Sistem Operasi Windows & Data Analisis
* Diperlukan keterampilan (s): MS Office
* Mampu membuat & mengelola dokumentasi sistem dan persediaan
* Tim player dan mampu menangani tugas-tugas dengan prioritas yang tepat bersamaan.
* Memiliki baik berpikir analitis dan logika verbal
* Apakah hubungan interpersonal yang baik dan kemampuan komunikasi
* Memiliki inisiatif yang baik, cepat belajar, mampu beradaptasi dengan mudah, mampu bekerja dalam tim, dan mampu bekerja di bawah tekanan situasi
* Pandai bergaul, mampu melayani pelanggan internal / pengguna
* Keras dan juga pekerja cerdas
* Fasih dalam bahasa Inggris (baik lisan dan tertulis) adalah keuntungan

Semua pelamar akan diperlakukan secara rahasia. Kami menyesal bahwa kandidat terdaftar hanya pendek akan diberitahu. Silahkan mengirim Resume Komprehensif, Hari Waktu Nomor Kontak, ekspektasi gaji dan Foto paling lambat 24 Januari 2012

PT. Panasonic Gobel Indonesia,
Jl. Dewi Sartika No 14, Cawang II
Jakarta Timur 13630
atau
recruitment.hrs @ id.panasonic.com

2012
01.22

Lowongan Kerja PAM Lyonnaise Jaya ~ PT PAM Lyonnaise Jaya (Palyja) telah hadir di Jakarta untuk memperbaiki penyediaan air bersih dan pelayanan kepada orang-orang di bagian barat Jakarta sejak 1 Februari 1998 untuk 25 tahun Perjanjian Kerjasama dengan PAM Jaya. Palyja adalah bagian dari SUEZ environnement, garis GDF SUEZ bisnis Prancis, yang menyediakan air dan Jasa Limbah serta peralatan terkait penting bagi kehidupan sehari-hari dan perlindungan lingkungan, dan juga bagian dari PT Astratel Nusantara, bisnis garis ASTRA Grup – Indonesia yang menjalankan usaha di sektor infrastruktur.

Palyja
Visi Palyja adalah menjadi penyedia layanan air lebih disukai di Indonesia dengan memuaskan pelanggan kami dan menambahkan nilai kepada stakeholder kita. Sejak tahun 1998 Palyja telah berhasil meningkatkan akses air bersih menjadi lebih dari 390 ribu sambungan mencapai lebih dari 3 juta orang di bagian Barat Jakarta. Sebagai bagian dari ekspansi kami, kami mencari kandidat yang berharap jalur karir yang sangat baik dan kesempatan pengembangan profesional.

2012
01.05

Lowongan Kerja Bank BNI. Membatasi peranan Bank Negara Indonesia sebagai bank sirkulasi atau bank sentral sebagaimana mestinya dihentikan pada tahun 1949 berikut janji pemerintah terhadap bank Belanda-dikendalikan mantan, De Javasche Bank, sebagai Bank Sentral Indonesia. Bank, kemudian ditunjuk sebagai bank pembangunan, kemudian diberikan hak untuk memberikan layanan cadangan devisa, dengan akses langsung untuk transaksi luar negeri.
Lowongan Kerja Bank BNI
Program Pengembangan TI

persyaratan:

Lulusan S1 minimal dari Teknik Komputer / Ilmu Komputer / Teknik Elektro / Statistik / Teknik Industri / Ilmu Komputer / Elektronika / Teknik Fisika / Matematika dari Universitas Negeri / Swasta yang mampu memimpin di bidang IT.
Persyaratan IPK adalah: PTN minimal 2,75; PTS setidaknya 3,00
Guru setidaknya satu bahasa pemrograman: Cobol, C + +, Java, MS Dot Net, PHP, Web, MS SQL Server, Platform UNIX (AIX, Solaris, Linux), TACL, PHP, SAS, PL SQL.
Pemrograman pengalaman kerja minimal 1 tahun.
Nilai tambah untuk master: Development Tools, Platform OS UNIX (AIX, Solaris, Linux) / OS Windows Server / Oracle Database / SQL Server atau mengerti konsep TCPIP / Alat Basis data Manajemen / Manajemen Proyek
Menguasai bahasa Inggris minimal pasif
Maksimal usia 28 tahun
Sehat jasmani dan rohani